Beiträge

Erfolgreiches Personalmanagement: Die Herausforderungen für den Mittelstand

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Mona Pankel, Team Lead Talent Acquisition bei Personio, beschreibt, wie es den KMU gelingen kann, Automatisierung und Digitalisierung im Personalmanagement umzusetzen und auf diese Weise den Anschluss an die großen Unternehmen nicht zu verlieren.

Führungskräfte als Kulturträger im New Normal

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Die Corona-Pandemie schränkt uns zwar ein und wir verlieren über Vieles die Kontrolle. Gleichzeitig beschleunigt diese Krise eine flexiblere Arbeitswelt und setzt auch für die Persönlichkeitsentwicklung einen neuen Impuls: Sie zwingt uns, neu zu denken und neu zu handeln.

New Work: Mehr Flexibilität für Angestellte im Schichtdienst

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Späte Schichten, Arbeit an Sonn- oder Feiertagen: Von Angestellten im Schichtdienst wird oftmals eine hohe Flexibilität gefordert. Doch wie sieht es andersherum aus? Maximilian Thost beschreibt seinen Ansatz für Personaleinsatzplanung.

Erstellung einer globalen Personalstrategie

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Eine nachhaltige globale Personalstrategie - eine Strategie,…

Mobiles Echtzeitreporting

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Kerstin Götz, Geschäftsführerin Troi GmbH, im Hintergrundgespräch…
"HRlab deckt den gesamten Mitarbeiterzyklus von der Bewerbung bis zur Lohnabrechnung ab", berichtet Kay Ackermann.

Die Plattform für Personalmanagement

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Über professionelles, automatisiertes Personalmanagement sprach die TREND-REPORT-Redaktion mit Kay Ackermann, Head of Business Development bei der tridion digital solutions GmbH.

Der Mensch in hoch automatisierten Prozessen

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Chancen und Risiken: Das IoT verändert die Bedingungen und Qualifikationsanforderungen der Beschäftigten.

Wertschöpfung neu gedacht – KI jetzt und in Zukunft

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KPMG-Analyse: Wertschöpfung der Zukunft durch Künstliche…

KI im Personalmanagement

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Künstliche Intelligenz (KI): Im Auftrag des Personalmanagements…

Eine kleine Geschichte der Standardsoftware Teil IV

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Vierter Teil: Business Spend Management   Die IT-Branche…

Eine kleine Geschichte der Standardsoftware Teil III

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Dritter Teil: Human Capital Management Die IT-Branche liebt…

Eine kleine Geschichte der Standardsoftware Teil II

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Zweiter Teil: Customer Relations Management Die IT-Branche…

Eine kleine Geschichte der Standardsoftware

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Erster Teil: Enterprise Resource Planning   Die IT-Branche…

Zukunft Personal: von Evolution bis Revolution

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Von Evolution bis Revolution: Top-Thema „work:olution -…

Zukunft Personal: Thementag Crowdworking

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Schnell, flexibel, innovativ: Warum Crowdworking ein Konzept…

Messe Zukunft Personal: Digitalkultur stärken

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Pressemitteilung Digitalkultur stärken: Wie Unternehmen Künstliche…

Weltbeste Arbeitgeber gesucht!

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  Die Stevie Awards for Great Employers prämieren beste…

Talente: Finden, binden, fördern

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  Das Buzzword Talentmanagement ist in weiten Teilen…
Teamarbeit

Gemeinsam unternehmen

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Bei der Suche nach neuen Kar­riereperspektiven sollten Fachkräfte…

ZukunftPersonal

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Lesen Sie hier das ausführliche Interview mit Christiane Nägler,…

Rekrutierung ohne Umwege

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Beim Personalmanagement ist das Internet kaum mehr wegzudenken.…