Beschreibung
#NewWork
Agile Demokraten
Unser aktuelles Titelthema „Arbeiten 4.0 und New Work“ ist in aller Munde. Das haben wir bei der Recherche,der vor Ihnen liegenden Ausgabe alle gespürt. Viele Unternehmen sind gerade dabei, die durch die Digitalisierung entstehenden Möglichkeiten auf Ihre Unternehmens- und Führungskultur hin anzupassen oder umgekehrt.
Ganz pragmatisch gesehen geht es auch um den Arbeisplatz der Zukunft. Der „Digital Workspace und Place“ ermöglicht es jedem dezentral oder im Büro seine arbeiten und Projektaufgaben zu verrichten. Kommunikation auf allen Kanälen und mit jeglichen Endgeräten wird für den User durch Cloud-Technologien in Form von virtuellen Desktops möglich. Deshalb schreibt auch unser Autor Christoph Berger in der Titelstory über neue Arbeits-und Führungskulturen, die durch das Zeitalter der digitalen Wirtschaft auf alle Unternehmer zukommen. Der ursprüngliche genossenschaftliche Gedanke erfährt in diesem Kontext seine Renaissance. Doch was zeichnet ein demokratisches Unternehmen aus? Wieviel Souveränität benötigen moderne Unternehmer und welche agile Methoden helfen mir dabei? Diese und weitere Fragen haben wir mit Thomas Sattelberger, Prof. Dr. Isabell Welpe und Frau Prof.Dr. Jutta Rump im Titelthema geklärt.
Und die digitale Transformation berührt alle Abteilungen im Unternehmen, doch ohne die passende Sicherheitsstrategie geht der Schuss schnell nach hinten los. Ab Seite 25 erläutert Frank Romeike in seiner Reportage wie Sie die IT-Risiken mit Simulationen und einer funktionierenden PKI in den Griff bekommen. Auch an das eigene Risikomanagement muss gedacht werden. Wie sie Ihre Arbeitskraft in diesen volatilen Zeiten absichern haben wir für Sie ab Seite 28 recherchiert.
Wir haben bei den meisten Interviews nur die Quintessenz in der Ihnen vorliegenden Ausgabe veröffentlicht. Die ausführlichen Interviewversionen halten wir im Internet für Sie auf http://www.trendreport.de bereit.
Aus dem Inhalt
| Customer Centricity | Erfolgreiche Handels- und Internationalisierungsstrategien orientieren sich am Kunden |
| New Work | Neue Arbeits- und Führungskultur im Zeitalter der digitalen Wirtschaft. |
| Change Management | Der Weg zur Agilität ist gepflastert mit Mut, Visionen und Legosteinen. |
| Nachgefragt | Experten nehmen Stellung zur Zukunft der Arbeitswelt |
| HR-Tools 4.0 | Wie die Digitalisierung das HR-Management und die Rolle der Personalabteilung verändert. |
| Informationssicherheit | Das trojanische Pferd steht für die List krimineller Hacker. Bei vielen Unternehmen genügt ein Esel. |
| Abgesichert arbeiten | Dem eigenen Risikomanagement genügend Priorität einräumen. |
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